哺乳期法律规定的时长为 一年，具体而言，是从婴儿出生之日起至满一周岁为止。在这一年内，用人单位需遵守以下规定：1. 不得安排哺乳期女职工延长工作时间或夜班劳动。2. 应当为哺乳期女职工每天安排1小时的哺乳时间，多胞胎生育的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。3. 哺乳时间可以合并使用，且哺乳时
哺乳期通常不可以离婚，这是为了保护妇女和儿童的合法权益，减轻女方的精神和经济负担，同时有利于胎儿和婴儿的成长和照料。根据《中华人民共和国民法典》第一千零八十二条的规定， 女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。这一规定体现了法律对哺乳期妇女的特殊保护。然而，在以下情况下