公司老板的职务名称和职责可能因公司规模、类型和董事会推选的不同而有所变化。以下是一些常见的老板职位：
董事长是公司的最高领导者，负责统领董事会，代表董事会领导公司的方向与策略。
董事长也是董事之一，由董事会选出，其职权包括主持股东大会和董事会会议、检查董事会决议的实施情况、签署公司股票和公司债券等。
总裁通常由公司董事会任命，负责公司的日常运营和管理工作。
总裁的职责可能包括制定和执行公司的战略计划、管理公司的高层团队、确保公司运营顺畅等。
董事会主席是董事会的最高领导，负责召集和主持董事会会议，确保董事会决策的有效执行。
总经理是公司的首席执行官，负责公司的整体运营和管理工作。
总经理的职责可能包括制定公司的业务计划、管理公司的日常运营、确保财务健康、推动业务增长等。
根据公司的具体需求，老板可能还会担任其他职务，如财务总监、会计、出纳、人事经理、销售经理、生产经理、技术经理等。
建议
明确职责：不同职位有不同的职责，选择合适的职位名称有助于明确老板在公司中的角色和职责。
适应公司规模：公司规模越大，职位设置可能越复杂，需要根据公司的实际情况进行调整。
遵守法规：在担任公司高层职务时，应遵守相关法律法规，确保公司的合法合规运营。