醉酒或吸毒：职工在醉酒或吸毒状态下发生的工伤事故不予赔偿。故意犯罪：职工因故意犯罪行为导致的工伤事故不予赔偿。自残或自杀：职工自残或自杀行为导致的工伤事故不予赔偿。此外，工伤保险基金不承担以下费用的赔偿：治疗工伤期间的工资福利。五级和六级伤残员工每月所领取的伤残津贴。劳动合同终止或解除时，员工应享有
申请工伤应当 向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出。具体流程如下：用人单位已参加工伤保险申请人应向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，即“哪参保哪申报”。用人单位未参加工伤保险申请人应当在生产经营地进行工伤认定，并按照生产经营地的规定依法由用人单位支付工伤保险待遇。 提交
社保，即社会保险，是政府为了保障公民在特定情况下（如年老、疾病、工伤、失业、生育）能够获得基本的经济帮助而设立的一种社会保障制度。以下是缴纳社保的主要原因：养老保障：通过缴纳养老保险，劳动者在退休后可以从政府和社会获得一定的经济补偿，保障老年时的基本生活。医疗保障：社保可以报销职工生病时的医疗费用，
员工工伤带薪休息的时间主要依据《工伤保险条例》的规定，具体如下：基本规定：停工留薪期一般不超过12个月。特殊情况：若伤情严重或情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。伤残评定后：工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，享受伤残待遇。因此，员工工伤带薪休息的时间
珠海工伤结案的流程通常包括以下几个步骤：工人发生工伤后，应及时向所在工地报案，并向当地劳动监察部门报案。用人单位应在事故伤害发生之日起30日内向社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果用人单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可以在1年内直
工伤应当向 用人单位所在地统筹地区的社会保险行政部门提出工伤认定申请。具体来说：用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。2. 如果用人单位未在规定时间内提出申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日或者被诊断、
报工伤应向用人单位所在地的社会保险行政部门申请。具体步骤如下：确定申请主体：可以是单位、职工本人、职工的近亲属或工会组织。申请时限：单位应在事故伤害发生之日起30日内提出工伤认定申请；若单位未提出申请，职工或其近亲属、工会组织可在1年内提出申请。申请地点：向用人单位所在地的统筹地区社会保险行政部门提
工伤认定的时限如下：用人单位申请时限用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。劳动者一方申请时限用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其近亲属、工
工伤赔偿通常包括以下费用：医疗费用：包括治疗工伤所需费用，符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。住院伙食补助费：职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。外地就医交通费、食宿费：工伤职工到统筹地区以外就医