截至2024年5月，我国档案领域的现行有效法律法规主要包括以下几类：档案法律《中华人民共和国档案法》档案行政法规、党内法规《中华人民共和国档案法实施条例》《档案管理违法违纪行为处分规定》国家档案局印发的档案部门规章《企业档案管理规定》（国家档案局令第21号）国家档案局印发的规范性文件档案国家标准25
关于编制入职失效的时间，有以下几种情况：国家公务员入职规定 ：考生应在收到录用通知书后一个月内报到入职，特殊情况下可以申请延期入职，但最长不得超过12个月。超过12个月仍未报到入职的，将会取消录用资格。事业单位招聘公示期一般为7天，公示期满后，可以录用。事业单位招聘公示期结束后，会立即安排录用人员办
企业建立档案的目的主要包括：凭证作用：档案记录了企业的合同、财务数据、员工记录等重要信息，便于查阅和利用，提高工作效率。参考作用：档案是企业开展各项活动的参考，有助于企业文化建设，增强企业的核心竞争力。信用档案：建立信用档案可以解决人才危机，降低管理成本和人力成本，防止员工泄露商业机密，维护企业合法
查询计生档案的方法有以下几种：在线查询可以通过人口和计划生育部门的官方网站进行查询。具体步骤包括打开网站，找到相关选项如“计生服务”或“计生管理”，然后点击“计生档案查询”或“计生家庭信息查询”，输入个人信息如姓名、身份证号码、出生年月等，最后点击“查询”按钮查看结果。线下查询可以到当地的计划生育委
打开封口档案通常需要遵循以下步骤：首先确认档案是否被私自拆开过，如果档案袋有明显的被切开的痕迹，需要先检查档案内容是否完整无损。如果档案袋封口处有胶水，可以尝试用刀片沿着封口边缘切开，注意不要损坏档案内容。如果封口处有封条，可以尝试用热水稍
学籍档案的领取地点取决于您的具体情况，以下是几种常见的领取方式：教育局如果您是在高考结束后转档案，通常需要到当地的教育局领取。教育局可能会协助邮局将档案送至录取的大学，或者您可以直接到教育局查询具体的领取流程和要求。人才中心对于在私企、外企或个体经营户等不具备档案管理权的单位就业的毕业生，档案通常存
在中国，坐牢后不会自动消除档案，犯罪记录会终生记录在案。根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百八十六条的规定，对于犯罪时不满十八周岁，被判处五年有期徒刑以下刑罚的人，相关犯罪记录应当被封存，但除了司法机关办案需要或有关单位根据国家规定进行查询的情况外，这些记录不得向任何单位和个人提供。因此，坐牢后不
员工在上班时转档案的原因主要包括以下几点：社会保险缴纳：公司需要将员工的档案调到公司所属的档案管理部门，以便为员工缴纳社会保险。方便单位与个人查询：员工档案通常随着员工工作地点的变动而转移，这样单位和个人都能更方便地查阅员工的档案信息。职称评审：职称评审通常在档案所在地的人事局进行，因此员工需要将档
退休档案丢失后，可以通过以下途径进行查询和补办：联系原单位首先应联系原单位的人事部门或档案管理部门，询问退休档案是否丢失，并了解可能存放档案的位置。如果原单位已经关闭或无法联系，可以尝试联系其上级管理机构或继承其资产及员工的新单位。查询社保记录可以到当地的劳动局或社保局查询，这些机构通常保留着个人的
工作档案的查询方法如下：前往学校档案管理部门查询如果你是学生或刚毕业的学生，档案可能存放在学校的学籍科或学生档案管理部门。可以直接联系学校的档案部门，提供个人信息进行查询。在国企或事业单位工作档案可能被存放在自己工作单位所在的档案管理部门中。可以直接向单位的人事部门或档案室咨询，提供个人信息进行查询